Jak zaprojektować biuro, które wspiera neuroróżnorodność?
Współczesne biuro coraz częściej staje się odzwierciedleniem kultury organizacyjnej – przestrzenią, która wspiera relacje, różnorodność, a przede wszystkim dobrostan pracowników. Dlatego nie istnieje jeden uniwersalny model biura. Każdy zespół – i każda osoba – pracuje inaczej, a elastyczność i